Crescere in modo sano
su un terreno di
solidi valori.

Crediamo che il successo economico non sia perseguibile al di fuori del rispetto delle persone, la legalità e la trasparenza. In virtù di questa convinzione, abbiamo messo l’etica al centro della nostra cultura aziendale e redatto un Codice Etico chiaro e condiviso da tutti.

Il rispetto degli impegni contrattuali con i dipendenti è invece attestato dalla certificazione ASSE.CO. in forza della quale NexumStp è inserita nell’elenco dell’Ispettorato nazionale del Lavoro delle imprese “che hanno sviluppato e diffuso la cultura della legalità”.

La nostra filosofia si basa su otto principi che permeano ogni attività, finalizzandola alla creazione di valore a medio e a lungo termine per tutti gli attori del sistema azienda.

INNOVAZIONE

Intendiamo realizzare una trasformazione digitale completa, investendo su smart working e procedure informatizzate per semplificare, velocizzare e ottimizzare i metodi di lavoro interni. Allo stesso modo, intendiamo guidare i nostri assistiti verso l’innovazione delle tecnologie e dei processi aziendali per metterli in condizione di lavorare meglio, ridurre i costi e aumentare gli utili.

RISPETTO PER LE PERSONE

NexumStp ha adottato un Codice Etico per orientare le azioni degli associati all’interno di precise linee comportamentali che mettono in cima alle priorità il rispetto per le persone.

INTEGRITÀ

NexumStp crede nel rispetto dei principi di lealtà, trasparenza, responsabilità e onestà, e li applica in modo coerente sia all’interno che all’esterno.

COMPLIANCE

NexumStp promuove e tutela la correttezza delle procedure, il rispetto delle norme e il mantenimento di elevati standard qualitativi nell’erogazione di tutti i suoi servizi.

RESPONSABILITÀ

Tutte le persone di NexumStp si impegnano ad agire responsabilmente a livello professionale nell’interesse dei propri assistiti, del gruppo e della collettività.

INDIPENDENZA

NexumStp è un’organizzazione decentralizzata che attribuisce all’autonomia dei propri partner un ruolo chiave nel perseguimento del successo comune.

CONTINUITÀ

NexumStp desidera far parte del presente e del futuro dei propri assistiti, perché un’alleanza che dura nel tempo consente di essere più incisivi in fase strategica.

CONDIVISIONE DEI SAPERI

NexumStp è un gruppo fondato sulla condivisione dei saperi e sulla fiducia nella profonda competenza verticale di ciascun socio.

Crescere in modo sano
su un terreno di
solidi valori.

Crediamo che il successo economico non sia perseguibile al di fuori del rispetto delle persone, la legalità e la trasparenza. In virtù di questa convinzione, abbiamo messo l’etica al centro della nostra cultura aziendale e redatto un Codice Etico chiaro e condiviso da tutti.

Il rispetto degli impegni contrattuali con i dipendenti è invece attestato dalla certificazione ASSE.CO. in forza della quale NexumStp è inserita nell’elenco dell’Ispettorato nazionale del Lavoro delle imprese “che hanno sviluppato e diffuso la cultura della legalità”.

La nostra filosofia si basa su otto principi che permeano ogni attività, finalizzandola alla creazione di valore a medio e a lungo termine per tutti gli attori del sistema azienda.

INNOVAZIONE

Intendiamo realizzare una trasformazione digitale completa, investendo su smart working e procedure informatizzate per semplificare, velocizzare e ottimizzare i metodi di lavoro interni. Allo stesso modo, intendiamo guidare i nostri assistiti verso l’innovazione delle tecnologie e dei processi aziendali per metterli in condizione di lavorare meglio, ridurre i costi e aumentare gli utili.

RISPETTO PER LE PERSONE

NexumStp ha adottato un Codice Etico per orientare le azioni degli associati all’interno di precise linee comportamentali che mettono in cima alle priorità il rispetto per le persone.

INTEGRITÀ

NexumStp crede nel rispetto dei principi di lealtà, trasparenza, responsabilità e onestà, e li applica in modo coerente sia all’interno che all’esterno.

COMPLIANCE

NexumStp promuove e tutela la correttezza delle procedure, il rispetto delle norme e il mantenimento di elevati standard qualitativi nell’erogazione di tutti i suoi servizi.

RESPONSABILITÀ

Tutte le persone di NexumStp si impegnano ad agire responsabilmente a livello professionale nell’interesse dei propri assistiti, del gruppo e della collettività.

INDIPENDENZA

NexumStp è un’organizzazione decentralizzata che attribuisce all’autonomia dei propri partner un ruolo chiave nel perseguimento del successo comune.

CONTINUITÀ

NexumStp desidera far parte del presente e del futuro dei propri assistiti, perché un’alleanza che dura nel tempo consente di essere più incisivi in fase strategica.

CONDIVISIONE DEI SAPERI

NexumStp è un gruppo fondato sulla condivisione dei saperi e sulla fiducia nella profonda competenza verticale di ciascun socio.